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Aide exceptionnelle de soutien à l’emploi d’un personne handicapée en alternance

| Publié le 27 juillet 2020
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L’Agefiph adapte et amplifie ses mesures.


Dans le cadre de la reprise d’activité post-covid, l’Agefiph adapte et amplifie ses mesures. Elle répond aux besoins des entreprises et des personnes en situation de handicap, notamment par un soutien accru à l’alternance.

Qui peut en bénéficier ?

Tout employeur de droit privé de moins de 250 salariés ayant embauché avant la crise sanitaire une personne en situation de handicap bénéficiaire de l’obligation d’emploi au titre de l’article L5212-13 du Code du Travail ou ayant déposé une demande de reconnaissance, dont le contrat d’apprentissage est en cours d’exécution à la date du dépôt de la demande.

Quel est le montant de l’aide ?

L’aide varie selon la nature du contrat et l’age du bénéficiaire.

Contrat d’apprentissage

  • 1 500€ pour un apprenti âgé de moins de 18 et jusqu’à 21 ans
  • 2 000€ pour un apprenti âgé de plus de 21 et jusqu’à 35 ans
  • 2 500€ pour un apprenti âgé de plus de 35 ans

Contrat de professionnalisation

  • 1 500€ pour un alternant âgé de moins de 40 ans
  • 2 000€ pour un alternant âgé de plus de 40 ans et jusqu’à 50 ans
  • 3 000€ pour un alternant âgé de plus de 51 ans

Conditions

Le contrat en alternance doit avoir débuté avant la crise sanitaire et se poursuivre au-delà du 31 août 2020.
L’aide est également mobilisable par un employeur qui n’aurait pas bénéficié de l’aide à l’embauche en alternance de l’Agefiph.

L’aide est temporaire et non renouvelable.

Pièces à fournir

Adresser votre dossier de demande à bretagne@agefiph.asso.fr avec les pièces suivantes :

  • Le formulaire de demande d’intervention Agefiph dûment complété et signé
  • Les conditions générales signées ou mail attestant que le contractant en a pris connaissance et les approuve sans réserves
  • Une attestation d’emploi datant de moins d’un mois certifiant que le salarié est toujours présent
  • Un relevé d’identité bancaire professionnel de l’employeur
  • Si l’employeur n’a pas bénéficié de l’aide au contrat d’apprentissage, la copie du Cerfa
En savoir plus :
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Documents à télécharger :

 

 

 

 

 
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